Beispiel einer Stellenbeschreibung für Creative Directors
Einleitung
Unser Unternehmen ist immer auf der Suche nach dem nächsten Megatrend – und Sie können uns dabei unterstützen. Als Creative Director bringen Sie die richtige Mischung aus Marketingkenntnissen und betriebswirtschaftlichem Know-how mit, um unser Unternehmen und unsere Kundschaft optimal zu unterstützen. Mit Ihrer umfangreichen Erfahrung in der Teamführung leiten Sie ein kundenorientiertes Team, das Sie zu kreativen Höchstleistungen motivieren können. Wenn Sie außerdem ein gutes ästhetisches Gespür und Freude daran haben, dynamische Projekte auf vielfältige Zielgruppen zuzuschneiden, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Ihre Rolle
- Sie planen, leiten und prüfen die produktive Arbeit des Kreativteams hinsichtlich aller Print-, Web- und sonstigen digitalen Marketingmaterialien.
- Sie sind federführend für die Content-Strategie großer und kleiner Projekte zuständig, einschließlich Strategie- und Content-Entwicklung, Digital- und Markendesign sowie Technologienutzung.
- Gemeinsam mit der Marketing- und Vertriebsabteilung wirken sie an der Entwicklung von Marketingplänen sowie der Analyse von Geschäftsergebnissen und -chancen mit.
- Sie entwickeln interne Marketingkampagnen, die die Marketingziele aller Geschäftsbereiche in klare, motivierende Kreativstrategien übersetzen.
- Sie analysieren Markentrackings, Markttrends, Verbraucherbedürfnisse und die Wettbewerbssituation.
- Sie gewährleisten mittels Kostenprognosen und -management die Einhaltung unserer Budgetvorgaben.
Ihre Aufgaben
- Sie leiten ein funktionsübergreifendes Grafikdesign-, Texter-, Social-Media, Foto-, Video- und Projektmanagementteam bei der strategischen Entwicklung von Text- und Bildmaterial.
- Sie koordinieren Abläufe und Ressourcen basierend auf kurz- und langfristigen Anforderungen und erstellen Produktionspläne in Abstimmung mit Ihrem Team aus Designer:innen und Texter:innen sowie den Produktionsabteilungen.
- Sie leiten Brainstorming-Sitzungen mit dem Kreativteam und fördern dabei sowohl kreatives als auch strategisches Denken, um innovative und finanziell realisierbare Lösungen zu finden.
- Sie prüfen und genehmigen das von Ihrem Team erstellte Bild- und Textmaterial mit Blick auf die gegebenen Marketingziele und -anforderungen.
- Sie setzen komplexe Ideen in innovative, überzeugende Printmaterialien und Benutzererlebnisse für visuell anspruchsvolle Zielgruppen um.
- Sie übernehmen oder leiten die Präsentation finaler Entwürfe und holen entsprechende Freigaben ein.
Kenntnisse und Qualifikationen
- Mindestens 10 Jahre einschlägige Erfahrung, darunter mindestens 7 Jahre Erfahrung in einer leitenden Kreativposition bei einer Agentur oder einem Unternehmen
- Mehrjährige Erfahrung mit dem gesamten Erstellungsprozess von Marketing- oder Werbekampagnen, von der ersten Vision über das Messaging bis zur Produktionsaufsicht nach Frist- und Budgetvorgaben
- Ausgeprägtes erfahrungsbasiertes Verständnis für die Erstellung integrierter Inhalte in allen Marketingkanälen (Digital, Social Media, Paid Marketing, Mobilgeräte, aber auch Offline und Print)
- Nachweisliche Erfahrung in der Konzeptentwicklung
- Hohe Führungskompetenz im Umgang mit einem Kreativteam
- Gute Kombination aus gestalterischer Vision und geschäftlichem Verständnis
Gewünschte Qualifikationen
- Master- oder vergleichbarer Abschluss in Marketing, Betriebswirtschaft oder einer verwandten Fachrichtung
- Erfahrung im Bereich Texterstellung, Design oder Produktion
- Erfahrung im Projektmanagement mit dem Schwerpunkt kreative Leitung